轉知教育局 112 年 3 月 24 日南市教課(二)字第 1120368265 號函，有關修正「臺南市立高級中等以下學校暨幼兒園辦理教師介聘甄選分發實施要點」部分規定，並自即日生效  

依教育局網路公告編號： 215522

轉知市府 112 年 3 月 15 日府人考字第 1120357038 號函轉行政院人事行政總處 112 年 3 月 14 日總處培字第 1123024982 號函 行政院人事行政總處配合有關中央流行疫情指揮中心發布「3 月 20 日起， COVID- 19 輕症免通報、免隔離，改為 0+n 自主健康管理」之差勤相關事宜 說明： 一、依指揮中心宣布略以，自本年 3 月 20 日（個案採檢日）起調整為：符合 COVID-19 併發症（中重症）條件之民眾需通報並隔離治療。輕症或無症狀民眾如檢驗陽性，不需通報也不需隔離，但建議進行「0+n 自主健康管理」，自主健康管理期間快篩陰性，或至距離發病日或採檢陽性日已達 10 天無需採檢，即可解除。 二、自主... 觀看完整文章

本(112)年度公教美展為持續提供同仁展演藝術能量之平臺，賡續以線上美展形式辦理，參展作品計有國畫、書法、油畫、水彩及攝影等五類，共計 131 件作品。另本府同仁於同年 3 月 3 日參與之「水彩暈染星空畫手作課程」作品亦併同展出。 本年度美展作品（含 102 年至 110 年歷屆美展作品）及星空畫手作課程作品皆已上傳至本府公教美展官網 （ https://art-gallery.tainan.gov.tw/ ），誠摯邀請同仁前往觀展。

檢送「臺南市高級中等以下學校優良教師師鐸獎暨推薦至教育部師鐸獎評選要點」部分規定修正規定 1 份。

轉知教育局南市教人(一)字第 1120333551 號函，有關所屬學校及幼兒園教育人員各項補休補充規定 說明： 一、依據本府 112 年 2 月 9 日府人考字第 1120195917 號函辦理。 二、為利差勤管理及增加運用補休之彈性，針對旨揭人員各項補休（如正常辦公時間以外加班；參加兵役召集當日為例假日或國定假日；公職人員選舉投票日，參與選務工作人員；各校（園）奉派出差人員，其為執行職務所必要之交通往返路程，經各校（園）核予補休者；教師依台南市高中（職）以下各級學校教師擔任導護補假實施要點核予補休者等），其要件事實發生於 112 年 1 月 1 日以後者，補充規定如下，至事實發生於 111 年 12 月 31 日以前者，仍依... 觀看完整文章

臺南市後備指揮部 113 年後備軍人及補充兵緩召暨儘後召集申請公告 後備軍人及補充兵「113 年緩召第 4 、 5 款」自 112 年 4 月 1 日起至 4 月 30 日止暨「儘後召集第 4 款」自 112 年 4 月 1 日起至 5 月 31 日止，符合申請人員請至各區公所申請辦理。  

112 年度本市市立高級中等以下學校及幼兒園教師個別諮商輔導服務宣導圖卡，請參閱。 旨揭服務說明如下： (一)服務對象：本府所屬高級中等以下各級學校與幼兒園校（園）長、專任及代理教師（以下簡稱教師）。 (二)服務內容：提供教師因工作適應、輔導與管教學生、親師溝通、生涯規劃、壓力調適、人際關係、情緒管理等議題而產生心理困擾之諮商輔導。 (三)服務流程：由教師自行或經教師同意後由學校轉介提出申請，由本局受託單位（寬欣心理治療所）受理協助媒合諮商輔導人員與教師進行諮商會談。 ※申請管道    (1)線上表單申請: https://reurl.c... 觀看完整文章

轉知教育局公告 212999 號 一、本市預計於 112 年 5 月 1 日(星期一)，於安平國中辦理國中小暨幼兒園教師申請他縣市介聘之積分審查作業，詳細流程另行公告。 二、旨揭介聘作業申請表將由本局另案統一發放。 三、有意願參與旨揭介聘作業之教師，相關訊息請至「112 年公立國民中小學暨幼兒園教師介聘他縣市服務作業網」(網址： http://tasweb.kh.edu.tw/112 )查詢(網站目前建置中)。 四、若有相關疑義，幼兒園請洽特幼教育科吳小姐(電話： 2991111 分機 7849)、特教班請洽特幼教育科陳小姐(電話： 2991111 分機 7849)、國小請洽課程發展科鄭先生... 觀看完整文章

轉臺南市政府教育局 112 年 1 月 31 日南市教人(一)字第 1120148567 號函 主旨：為利各校（園）差假管理，教育人員之加班應於 2 年內補休完畢，並溯自 112 年 1 月 1 日生效，請查照。 說明： 一、配合「各機關加班費支給辦法」業於 112 年 1 月 1 日發布施行，本局所屬學校及幼兒園教育人員各項補休期限，統一規定於 2 年內補休完畢，加班事實或其他補休事實倘發生於 112 年 1 月 1 日前，仍依原相關規定期限補休。 二、為避免影響學生受教權益及維持校務順暢運作，各類人員實施補休時，學校應確實衡酌學校課務及辦公人力。